SMM менеджер • Таргетолог • SMM визуализация • Stories менеджер • Директор по маркетингу • Бренд-менеджер • Product manager • PR Директор • Трафик-менеджер • Интернет-маркетолог • Контент-менеджер • Контент-директор • Product manager Mobile Apps • UX-исследователь • Product manager CRM • CRM manager • Аналитик отдела маркетинга • Руководитель Digital направления • E-mail маркетолог • Креативный продюсер YouTube канала • Копирайтер/редактор • Руководитель отдела маркетинга • Event-менеджер/менеджер по партнерским программам • Influence manager/менеджер по работе с блогерами • Контент дистрибутор на канал YouTube
SMM менеджер • Таргетолог • SMM визуализация • Stories менеджер • Директор по маркетингу • Бренд-менеджер • Product manager • PR Директор • Трафик-менеджер • Интернет-маркетолог • Контент-менеджер • Контент-директор • Product manager Mobile Apps • UX-исследователь • Product manager CRM • CRM manager • Аналитик отдела маркетинга • Руководитель Digital направления • E-mail маркетолог • Креативный продюсер YouTube канала • Копирайтер/редактор • Руководитель отдела маркетинга • Event-менеджер/менеджер по партнерским программам • Influence manager/менеджер по работе с блогерами • Контент дистрибутор на канал YouTube
Мы успешно формируем рабочие команды digital- специалистов
Можно искать самому, но с F&S Talent Hub выгоднее
Знакомство происходит только с релевантными кандидатами, которые заинтересованы работать именно у вас
Экономия времени
*
Выводим специалистов, которые умеют работать на результат и прибыль компании
Увеличение дохода
*
Все менеджеры в F&S Talent Hub специализируются на сферах Девелопмента, digital и IT
Консультация рекрутера
*
Наша команда
Более 8 лет в Digital, спикер профильных конференций про маркетинг и аналитику
Анастасия Шафикова
25+ лет опыта в девелопменте и Proptech, опыт управления коллективами до 200 чел, опыт проведения M&A и объединения команд, GEMBA в SDA Bocconi (Milan), автор Телеграм-канала «Фетисов о недвижке»
Василий Фетисов
*
9. HR-брендинг и маркетинг
📌Помощь в формировании привлекательного образа работодателя 📌 Продвижение вакансий 📌 Организация карьерных мероприятий
📌 Формальное трудоустройство сотрудников на сторону агентства 📌 Сокращение нагрузки на штат компании-заказчика 📌 Упрощение документооборота и налоговой отчетности
📌 Тестирование (психологическое, профессиональное, мотивационное) 📌 Ассессмент-центры 📌 Проверка рекомендаций и прошлого опыта 📌 Проверка службы безопасности (служебные расследования, судимости)
📌 Подбор офисного персонала (white collar) — менеджеры, бухгалтеры, операторы 📌 Executive search / Headhunting — поиск топ-менеджеров и редких специалистов 📌 IT-рекрутинг — подбор специалистов в сфере информационных технологий